運動部全民運動署於2026年3月30日正式啟動「115年度運動企業認證」徵件，不僅首度推出表彰長期投入的「金質榮譽企業」制度，更將認證對象擴大至醫療院所。此舉旨在鼓勵全臺企業與醫療體系共同打造健康職場文化，進而帶動全民運動風氣，深化員工健康管理成為企業永續發展的關鍵環節。

事實陳述：115年度運動企業認證正式啟動

全民運動署於30日舉行「115年度運動企業認證啟動記者會」，由副署長吳建遠對外宣布今年度認證申請正式開跑。這次的認證不僅延續過去的成功經驗，更增加了兩項重要變革：一是設立了「金質榮譽企業」制度，以肯定那些持續十年投入職場運動文化的企業；二是將申請對象範圍擴大，首次納入各級醫療院所，期望透過更廣泛的參與，將運動風氣從職場延伸至社會各個層面。

根據全民運動署的說明，115年度運動企業認證的徵件活動已於即日起開放免費投件。企業及醫療院所可將申請文件寄送至6月12日止（以郵戳為憑），而最終的授證典禮則預計在11月12日盛大舉行。這項年度盛事，旨在鼓勵更多組織將員工健康視為核心價值，共同為臺灣的職場健康環境努力。

各方反應與制度願景：健康職場的推動與深化

對於此次認證的啟動，全民運動署強調，推動全民運動的目標需要政府、企業及社會各界的共同投入，而企業與醫療院所正是影響職場乃至社會整體健康狀態的關鍵角色。署方期望透過運動企業認證制度，能讓運動不僅是工作之餘的活動，更能成為職場文化的一部分，進而影響員工的個人生活習慣，最終打造出更健康、更有活力的工作環境。

副署長吳建遠在記者會中指出，本次首度頒發的「金質榮譽企業」獎座，是為了表彰企業在職場健康與運動文化方面長期不懈的努力。他觀察到，許多獲證企業不僅提升了員工的健康狀況與團隊凝聚力，更將健康管理融入企業的ESG（環境、社會、公司治理）與永續發展策略中。此制度的設立，正是期盼能激勵更多企業將這份對員工的關懷與承諾，轉化為長期的投入與實踐。

背景補充：運動企業認證的發展與申請細則

「運動企業認證」自推動以來，至今已邁入第11個年頭，累積至今已有987家次企業獲得認證，總計涵蓋全臺超過122萬名職工因此受惠。這項制度逐步建立了企業重視員工運動與健康管理的良好環境，形成了一股正向的職場文化。

全民運動署誠摯歡迎更多企業與醫療院所踴躍參與115年度的運動企業認證。申請資格方面，只要是在臺灣合法設立的企業，無論其營收規模、所屬產業類別，或為本土企業抑或海外企業，皆可提出申請；即使是同一集團下的不同子公司，也能各自獨立申請。至於擴大納入的醫療院所，則包含醫學中心、區域醫院、地區醫院，乃至於基層診所等，皆符合申請資格。

欲了解更多相關資訊或申請細節，可參考官方網站，或透過搜尋「i運動」及「運動企業認證」等關鍵字進行查詢。